วันอาทิตย์ที่ 30 กันยายน พ.ศ. 2561

รายวิชาศึกษาทั่วไป : ๐๐๓๖๐๐๖ ภาวะผู้นำ ๑-๒๕๖๑ (๔) ทฤษฎี "ผู้นำ"

ครั้งที่ ๓-๔ ของชั้นเรียนรายวิชา ๐๐๓๖๐๐๖ ภาวะผู้นำ  เน้น Learning Outcome ไปที่ความจำเชิงทฤษฎีเกี่ยวกับ "ผู้นำ" และ "ภาวะผู้นำ"  ผมถอดบทเรียนจากการฟังบรรยายของ ผศ.ดร.ธรินธร นามวรรณ หัวหน้าภาควิชาบริหารการศึกษา  ๑ ในทีมของผู้สอน  ท่านเน้นให้เห็นความแตกต่างระหว่าง ผุ้นำ (Leader) ชนชั้นนำ (Elite) ผู้บริหาร (Administrator) และผู้จัดการ (Manager)  ซึ่งมีคุณสมบัติดังรูป


นอกจากนี้ยังมีประเด็นความรู้ ที่นิสิตควรจดจำ (ชั่วคราวก็ไม่เป็นไร) ดังนี้ครับ

  • ผู้นำ =  พรสวรรค์ + สร้าง
  • ผู้บริหาร = สร้าง + ประสบการณ์
  • ผู้นำจะทำในสิ่งที่ควรทำ หรือ Do the right things.
  • ผู้จัดการ จะมุ่งสนใจไปที่ประสิทธิภาพสูงสุด ลงทุนน้อยได้ประโยชน์สุงสุด คือ ลงทุนน้อยที่สุดได้ผลตอบแทนมากที่สุด 
  • ผู้จัดการ จะทำในสิ่งที่เห็นว่าถูกต้อง หรือ Do the things right. 
  • ผู้บริหารที่ดี ต้องมีภาวะผู้นำ มีเมตตาธรรม ต้องอยู่บนพื้นฐานของเหตุผลและความถูกต้อง เป็นนักคิด นักวิเคราะห์ มีการสร้างวิสัยทัศน์ มีทักษะในการตัดสินใจ รอบรู้และมีข้อมูลที่ทันสมัย ที่สำคัญคือ ต้องทำให้เกิดความสุขในองค์กร 
  • ผู้บริหารต้องบริหารองค์ประกอบสำคัญ 4MIT ให้ดี ซึ่งได้แก่
    • Man คือ คน
    • Money คือ การเงิน
    • Material คือ วัสดุ เครื่องมือ 
    • Management คือ การจัดการที่ดี
    • Information คือ สารสนเทศ ข้อมูล
    • Technology คือ เทคโนโลยี  นำเทคโนโลยีมาใช้ได้อย่างเหมาะสม 
  • ชนชั้นนำ (Elite) คือ คนจำนวนน้อยที่มีอำนาจซึ่งเกิดขึ้นจากความมั่งคั่ง ร่ำรวย มีตำแหน่งทางการเมือง ได้รับการยอมรับจากสังคมซึ่งเป็นคนส่วนมาก 
  • Elite หรือ ชนชั้นนำ  จัดเป็น  Leader is born. คือ คนที่เกิดในชนชั้นศักดินาต่างๆ  เป็นผู้นำที่สืบทอดต่อๆ กันมา
  • ผู้นำ (Leader) หมายถึง ผู้ที่มีความสามารถ มีอิทธิพลเหนือคนอื่น ได้รับความเคารพนับถือ และความร่วมมือจากผู้ตาม 
  • French and Raven 1968 ได้แบ่งประเภทของอำนาจ (Power Taxonomy) ตามแหล่งที่มีได้ ๕ ประเภท ได้แก่
    • อำนาจในการให้รางวัล (Reward Power)
    • อำนาจในการบังคับ (Coercive Power)
    • อำนาจตามกฎหมาย (Legitimate Power)
    • อำนาจจากความเชี่ยวชาญ (Expert Power)
    • อำนาจจากการอ้างอิง (Referent Power)
สรุปแล้ว ความหมายและคุณลักษณะของผู้นำนั้นมีหลากหลายมาก ไม่ตายตัว จึงเกิดทฤษฎีการศึกษาผู้นำต่างๆ ขึ้นหลายทฤษฎี  ทฤษฎีที่หยิบมาสอนในรายวิชาภาวะผู้นำนี้ ที่นิสิตจำเป็นต้องศึกษาค้นคว้าหาความหมาย อธิบาย และยกตัวอย่างได้ด้วยตนเอง มีดังนี้ 
  • ทฤษฎีคุณลักษณะผู้นำ (Trait Theory)
  • ทฤษฎีพฤติกรรมผู้นำ (Behavioral Theory)
  • ทฤษฎีผู้นำตามสถานการณ์ (Situational and Cotingency Leadership Theories)
  • ทฤษฎีผู้นำเปลี่ยนสภาพ หรือ ผู้นำการเปลี่ยนแปลง หรือ ทฤษฎีภาวะผู้นำเชิงปฏิรูป (Transformational Leadership Theories)
นิสิตสามารถสืบค้นและแลกเปลี่ยนเรียนรู้กันได้ไม่ยากเลย .... ถามอากู๋เถิด

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น